terça-feira, 14 de julho de 2015

Seja destaque no trabalho



Todos nós procuramos ter o reconhecimento pelos esforços e dedicações no trabalho, Mas como fazer isso? O que é necessário para não ser apenas mais um funcionário na empresa?
Existem alguns pontos que se nós seguir para ter o reconhecimento que tanto gostaremos de ter dentro da empresa. Para isso listamos umas dicas abaixo:.

Pontualidade
Isso parece ser muito simples de fazer. Um funcionário destaque não pode deixar de lembrar dos seus horários, desde o de entrada e saída, até o da entrega de um trabalho.

Ultrapassar metas
Um funcionário deve mostrar que consegue mais do que é determinado que você faça. O esforço valerá a pena no futuro. Tenha em mente que nada é impossível e com certeza surpreenderá muitas pessoas, e até a si próprio.

Estude
Estudar nunca é demais. Ser um funcionário atualizado não significa saber de tudo, e sim ir em busca do conhecimento incessantemente. Leia sempre e aprenda ouvir mais as pessoas mais experiente, e aprenda cada vez mais sobre seu cargo. A sabedoria te guiará, e provavelmente fará com que o desafio do tópico anterior seja mais fácil de ser alcançado.

Organização
Organização é fundamental. Ela o auxiliará na jornada de trabalho e fará com que estudar e ultrapassar metas seja mais fácil. Divida os horários de trabalho, descanso e estudo.

Proativo
Faça sempre suas atividades antes que seu chefe tenha de mandar. Isso não se trata ser um “bajulador”, e sim de conseguir fazer seu trabalho. Pode haver os famosos “atrasa-vida” que vão querer te difamar e falar que está apenas puxando saco dos superiores para conseguir privilégios.

Enfim, destaque-se

Ser diferente não é ser errado. Se todos fazem o trabalho de uma maneira padrão, quebre o padrão e até mesmo a cara se for necessário. A busca para ser um funcionário destaque se baseia muito mais em fazer coisas simples do que complexas. É com a união de itens básicos que você vira um ser indispensável em uma empresa.

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